為提高住院醫(yī)師規(guī)范化培訓水平,檢驗培訓質量,11月30日,嘉興市住院醫(yī)師規(guī)范化培訓年度考核拉開序幕。嘉興市第一醫(yī)院住培基地主要負責包括眼科、放射科、神經內科、超聲醫(yī)學科、皮膚科、臨床病理科、內科及全科醫(yī)學科等7個專業(yè)基地277名學員的考核任務,考核歷時3天,共有49名臨床一線醫(yī)生擔任本次考官,于12月2日順利結束。
此次年度考核主要包括理論考試和臨床技能考核。理論考試重點按照培訓學科分類分層考核,采取人機對話的形式;技能考試則分為基本技能操作考核和??萍寄懿僮骺己耍捎昧恕癘SCE客觀結構化臨床考試”的模式進行。為確保考核成績的公平合理性,每個考站由2位考官分別打分,最終取其平均分;此外每場考試指定1名主考官,明確主考官的責任與權利,保證考核過程有序進行??荚嚻陂g嚴格遵守考核紀律及相關規(guī)章制度,要求學員、考官考試前全部統(tǒng)一上交手機等通訊設備,保證考試公平、公正性??己似陂g,嘉興市衛(wèi)計委負責相關工作的謝銀芳處長來嘉興一院督導檢查年度考核工作。
嘉興一院培訓基地高度重視住培年度考核工作,明確責任,精心組織,規(guī)范考核流程,各相關專業(yè)基地密切合作,并邀請7名志愿者全程參與,確??己斯ぷ黜樌_展。值得一提的是,連續(xù)使用兩年的OSCE智能化考核系統(tǒng)繼續(xù)發(fā)揮高效、規(guī)范、流暢、節(jié)約人力物力的優(yōu)勢,除去監(jiān)考人員和考站內的志愿者,此次考核只用了5名工作人員,大大節(jié)約了人力。
年度考核是住院醫(yī)師規(guī)范化培訓過程管理的重要考核環(huán)節(jié),是保證住院醫(yī)師規(guī)范化培訓質量和效果的重要舉措。年度考核不僅是對規(guī)培學員的培訓效果進行考核,也是對臨床帶教老師的教學工作效果檢驗的重要指標之一??己螅瑘?zhí)考考官就學員在技能操作中存在的問題立即匯總總結,為后續(xù)提高日常培訓質量、強化平時培訓考核管理力度指明方向。